Offerta formativa
Per la tua azienda
Soft Skills
Parliamo di comportamenti, delle abilità necessarie a relazionarsi con l’altro, collaborare, organizzare il proprio lavoro in modo efficace ed efficiente, superare le difficoltà. Servono a creare valore e benessere organizzativo.
Formazione formatori
Facilita il trasferimento delle competenze
Per essere un buon formatore non è sufficiente conoscere alla perfezione l’argomento da trattare. L’obiettivo è facilitare l’apprendimento di chi segue i nostri corsi, e per raggiungerlo servono competenze specifiche.
La formazione eccellente inizia con una buona analisi delle esigenze, passa per una progettazione accurata, raggiunge il suo apice durante l’erogazione e prosegue con la valutazione dei risultati e il follow up. Solo se l’intero percorso è ben studiato, inneschiamo il cambiamento che vogliamo ottenere.
Comunicazione
Comunica efficacemente e costruisci relazioni positive
La reputazione di un’azienda passa in gran parte attraverso le persone che la rappresentano. Chi lavora in contatto diretto con il cliente ha un’enorme responsabilità e solo con la giusta comunicazione potrà sostenere nel migliore dei modi l’immagine positiva della nostra organizzazione.
Ma anche i processi interni all’azienda dipendono dalla nostra capacità di comunicare. Parliamo di efficacia ed efficienza, non di forma. La comunicazione efficace migliora la nostra produttività.
Public Speaking
Rendi accattivanti le tue presentazioni
Non ci sono argomenti interessanti e meno interessanti, ci sono oratori capaci e meno capaci di coinvolgere e appassionare.
Il giusto tono di voce, qualche pausa strategica, un mix equilibrato di dati ed emozioni possono dare al tuo discorso la forza di un uragano.
Con l’allenamento queste abilità diventeranno naturali.
Che si tratti di prepararsi per una conferenza o di presentare il proprio progetto al board in pochi minuti, la differenza tra successo e insuccesso sta nel “come” lo farai.
Storytelling
Rendi unici i tuoi prodotti e indimenticabili i tuoi racconti
Da sempre le storie sono state usate per passare messaggi importanti, per educare, per muovere folle e coscienze.
Accanto allo storytelling, comunicazione evocativa e poetica, ci sono poi tecniche utili in situazioni specifiche: vendere, fornire istruzioni in modo chiaro, far sì che una mail importante venga letta.
Imparare a raccontare e a comunicare nei diversi contesti è oggi una competenza essenziale per qualsiasi lavoro, differenziante a ogni livello gerarchico.
Problem Solving
Scopri le vere cause dei problemi e risolvili con creatività
“Sono il signor Wolf, risolvo problemi” quante volte ci siamo sentiti nei panni del celebre personaggio di Pulp Fiction? Risolvere i problemi con creatività è un’arte, è una sfida che va approcciata su due fronti: allenare il pensiero laterale per individuare più strade percorribili e imparare a selezionare il percorso migliore.
Questo processo si può allenare da soli oppure in gruppo, dove la creatività spicca il volo.
È così che si trovano soluzioni possibili a problemi impossibili.
Time management
Impara a combattere i ladri di tempo
Il tempo è la risorsa più democratica che esista al mondo.
Abbiamo tutti a disposizione ventiquattro ore al giorno, dall’essere umano più potente all’ultimo nato sulla Terra.
Non si può davvero “gestire” il tempo, non lo si può rallentare, ma si possono organizzare al meglio le attività con cui scegliamo di usarlo.
È inoltre indispensabile operare le scelte più efficaci per ognuno di noi: il tempo è uguale per tutti, ma ogni persona è un mondo a sé.
Team Building
Il team building, per funzionare davvero, deve seguire precisi meccanismi. Un professionista nel campo dell’apprendimento può trasformare un’attività puramente ludica in un’esperienza di coesione, senza rinunciare al divertimento. Costruire, cucinare, improvvisare, competere...le possibilità per creare una squadra sono potenzialmente infinite e adattabili alle specifiche esigenze.
FaD e Blended Learning
La formazione a distanza (FaD) è spesso la soluzione ideale quando si è molto lontani, quando si pianificano sessioni brevi e frequenti o quando non è possibile incontrarsi di persona. Può essere fruita in videoconferenza oppure tramite e-learning: contenuti registrati, confezionati in pillole tematiche, fruibili in autonomia in maniera asincrona. Ogni discente pianifica l'apprendimento seguendo i propri tempi e in base alla propria fittissima agenda. Il “blended learning” unisce la potenza della formazione in presenza, della relazione umana, e la flessibilità della FaD. Si amalgamano le tecniche, gli strumenti, le potenzialità e i pregi di questi due mondi complementari. Se all’aula si affianca l’e-learning, è possibile seguire le persone per un tempo più lungo, lasciare a ciascuno il tempo giusto per apprendere e per organizzare le attività formative, sfruttando la presenza del formatore per le fasi più delicate e gli argomenti più complessi, dove il contatto umano non può essere delegato al digitale.
Per te
Public Speaking
Che tu debba tenere una conferenza, formare e motivare il tuo team o per la discussione della tesi di laurea, ti affianco e ti supporto in sessioni individuali per prepararti a coinvolgere e appassionare il tuo pubblico.
Coaching
Il coach è una guida che ti accompagna al raggiungimento dei tuoi obiettivi: non fornisce soluzioni, ti spinge a trovare quelle più adatte a te.
Corsi Online
Sto lavorando per ampliare l'offerta dei miei corsi online. Alcuni di questi saranno acquistabili solo in periodi specifici dell'anno. Dai un'occhiata qui per verificare cosa è disponibile già da oggi.
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